SapientShift · Tätigkeiten · Rechtsfälle bearbeiten und Mandanten vertreten

Wie verändert KI die Tätigkeit „Rechtsfälle bearbeiten und Mandanten vertreten“?

Für diese Tätigkeit liegen 5 Quellenbelege vor. Keiner untersucht diese Tätigkeit unmittelbar; die Aussagen stammen aus breiterem Kontext.

Was wir über diese Tätigkeit wissen

Das Bearbeiten von Rechtsfällen und das Vertreten von Mandanten bleibt menschliche Arbeit, einzelne Zuarbeiten ausgenommen.

Rechtsfälle zu bearbeiten und Mandanten zu vertreten zählt übereinstimmend zu den kaum betroffenen Tätigkeiten — für Anwältinnen und Anwälte, sonstige Rechtsberufe und besonders für Richterinnen und Richter fällt die direkte Betroffenheit gering aus. Eine unabhängige Untersuchung erwartet für Rechtsberufe sogar einen Zuwachs von gut sieben Prozent, getragen von Produktivitätsgewinnen im Betrieb bei geringer direkter Betroffenheit. Anders liegt es bei den juristischen Zuarbeiten: Dort haben einzelne Teilaufgaben durchaus erhöhtes Automatisierungspotenzial, während der Kern der Rechtsvertretung auf menschlichem Urteil beruht.

Diese allgemeine Einordnung ist keine Messung in jedem einzelnen Beruf.

Zugeordnete Berufe (6)

Eine fehlende Bewertung bedeutet nicht, dass die Tätigkeit nicht betroffen ist.

  • Anwälte ISCO 2611 · belegt: unverändert · geprüft
    6 berufsnahe Formulierungen
    • Beweise sammeln, etwa durch Gespräche mit Mandanten und Zeugen
    • Ergebnisse bewerten und Strategien sowie Argumente für den Fall entwickeln
    • Mandanten in rechtlichen Fragen beraten und Angelegenheiten in ihrem Namen wahrnehmen
    • Mandanten vor Gericht, Tribunalen oder Behörden vertreten
    • Rechtsgrundsätze, Gesetze und frühere Gerichtsentscheidungen zu einem Fall recherchieren
    • Vergleiche in Rechtsstreitigkeiten aushandeln
  • Nicht akademische Rechtsfachkräfte ISCO 3411 · belegt: unverändert · geprüft
    4 berufsnahe Formulierungen
    • Für Klienten in Fällen von Diebstahl oder rechtswidrigem Verhalten ermitteln
    • Klienten in Rechtsangelegenheiten beraten
    • Sachverhalte ermitteln, Beweise zusammenstellen und einschlägige Gesetze und Entscheidungen recherchieren
    • Unterlagen wie Hypotheken oder Verträge prüfen, um Eigentumsverhältnisse an Grundstücken zu verifizieren
  • Polizeikommissare und Kriminalbeamte ISCO 3355 · nicht bewertet
    5 berufsnahe Formulierungen
    • Beweise analysieren, um Straftaten aufzuklären und Material für Gerichtsverfahren zusammenzustellen
    • Dokumente und Computerdateien auswerten, um Beweise zu prüfen
    • Festnahmen vornehmen
    • Kontakte und Informationsquellen zu geplanten oder begangenen Straftaten aufbauen
    • Tat- und Unfallorte auf Spuren und Beweise untersuchen sowie Zeugen und Verdächtige befragen
  • Richter ISCO 2612 · belegt: unverändert · geprüft
    6 berufsnahe Formulierungen
    • Den Vorsitz bei Verhandlungen und Anhörungen führen
    • Geschworene in den relevanten Rechtsfragen unterweisen
    • In Verfahren ohne Geschworene Beweise abwägen und über Schuld oder Haftung entscheiden
    • Rechte und Pflichten der beteiligten Parteien feststellen
    • Urteile verkünden, Schadenersatz festlegen und gerichtliche Anordnungen erlassen
    • Verfahrensregeln auslegen und über die Zulässigkeit von Beweismitteln entscheiden
  • Sekretariatsfachkräfte im juristischen Bereich ISCO 3342 · belegt: unverändert · ungeprüft
  • Weitere Juristen ISCO 2619 · belegt: unverändert · geprüft
    2 berufsnahe Formulierungen
    • Durch gerichtliche Untersuchung die Todesursache bei unklaren Todesfällen feststellen
    • Zu rechtlichen Aspekten persönlicher, geschäftlicher und verwaltungstechnischer Fragen beraten

Belege und Herkunft (5)

  • Anwältinnen und Anwälte: Minimal Exposure Expositionsmodell · Berufsebene

    Minimal Exposure 2611 Lawyers 0.36 0.09 / Minimal Exposure (Low exposure, moderate task variability) … Occupations with low GenAI exposure, where some tasks show moderate automation potential, but overall occupational exposure remains limited.

    Generative AI and Jobs: A Refined Global Index of Occupational Exposure (ILO Working Paper 140) · 2025 · ILO Working Paper 140, Table A1 (ISCO-08 occupations by exposure gradient), PDF-S. 55 (gedruckt S. 52); ergänzend Table 5, PDF-S. 41 (gedruckt S. 38)

  • Richterinnen und Richter: Not Exposed Expositionsmodell · Berufsebene

    Not Exposed 2612 Judges 0.31 0.08 / Not Exposed … Occupations where most tasks remain relatively unaffected by GenAI, with low task variability and a stable low mean exposure score.

    Generative AI and Jobs: A Refined Global Index of Occupational Exposure (ILO Working Paper 140) · 2025 · ILO WP 140, Table A1, PDF-S. 58 (gedruckt S. 55); ergänzend Table 5, PDF-S. 41

  • Sonstige Rechtsberufe: Minimal Exposure Expositionsmodell · Berufsebene

    Minimal Exposure 2619 Legal Professionals Not Elsewhere Classified 0.37 0.09

    Generative AI and Jobs: A Refined Global Index of Occupational Exposure (ILO Working Paper 140) · 2025 · ILO WP 140, Table A1, PDF-S. 55

  • Einschränkung: juristische Assistenzberufe haben einzelne exponierte Teilaufgaben Expositionsmodell · Berufsebene

    Gradient 1 3411 Legal and Related Associate Professionals 0.39 0.14 / Low overall GenAI exposure at the occupational level, but high variability across tasks. Some tasks within these occupations have an elevated automation potential, even if the occupation as a whole remains strongly reliant on tasks that have a low potential of automation.

    Generative AI and Jobs: A Refined Global Index of Occupational Exposure (ILO Working Paper 140) · 2025 · ILO WP 140, Table A1, PDF-S. 53 (gedruckt S. 50); ergänzend Table 5, PDF-S. 41

  • Unabhängige Zweitmessung: geringe direkte Exposition der Rechtsberufe Realisierte Arbeitsmarktdaten · Berufsebene

    By contrast, legal occupations expand by 7.6%, reflecting low direct exposure to the first wave of AI technologies in our sample coupled with sizable firm-level productivity gains. / Legal 23 10.9 -6.29 2.93 7.58 0.73

    Artificial Intelligence and the Labor Market (NBER Working Paper 33509) · 2025 · Hampole/Truffa/Wong u. a., AI and the Labor Market, NBER WP 33509, Abschnitt zu Table 6, PDF-S. 35 (gedruckt S. 33); Table 6 (Impact of AI on relative employment growth by occupation group), PDF-S. 54 (gedruckt S. 51)

Redaktionell freigegebene KI-Lösungen (1)

Diese Lösungen unterstützen die Tätigkeit in einem passenden fachlichen Kontext. Das ist keine Aussage über ihre Eignung oder gemessene Wirkung in jedem zugeordneten Beruf.

Zitierhinweis: SapientShift, Tätigkeit T-044 „Rechtsfälle bearbeiten und Mandanten vertreten“, https://sapientshift.com/taetigkeiten/rechtsfaelle-bearbeiten-und-mandanten-vertreten. Methodik und Grenzen.